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Pétition

Attestation d'honorabilité obligatoire dès septembre 2026 et entretiens d'embauche poussés

Attestation d'honorabilité obligatoire dès septembre 2026 et entretiens d'embauche poussés Pétition
654 signatures
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Auteur :
Auteur(s) :
Iris Lebrat-Puggioni
Destinataire(s) :
Parents de Saint-Maur-des-Fossés
La pétition

Bonjour,


Je constate que trop d’intervenants périscolaires travaillent auprès des enfants sans vérification systématique de leur honorabilité.
Dans la commune de Saint-Maur et dans d’autres collectivités, des animateurs, assistants et bénévoles interviennent chaque jour pendant la pause méridienne ou après l’école. Cela crée une inquiétude légitime parmi les parents. Je ressens de la frustration et de la peur à l’idée que des antécédents potentiellement graves ne soient pas contrôlésLes risques pour la sécurité et le bien-être des enfants sont trop importants pour rester sans réponse. Je demande que tous les personnels et intervenants périscolaires présentent une attestation d’honorabilité valable à partir de septembre 2026, voire avant. Cette exigence doit s’appliquer aux salariés, vacataires et bénévoles qui exercent auprès des mineurs. Elle doit être obligatoire et vérifiable par les autorités compétentes. Je veux des garanties claires pour protéger nos enfants et rassurer les familles.

Par ailleurs, les entretiens d'embauche doivent être davantage poussés, basés sur une source de recrutement clair et traçable (pas de recrutements sur les réseaux sociaux, pas de pistonnage sans vérification au préalable, et pas de "motivations" floues et peu convaincantes). 

Nous souhaitons aussi une présentation formelle des animateurs, dont les vacataires. Il serait utile de faire des trombinoscopes et de les envoyer par mail à chaque famille non pas dans une idée de violation de la vie privée, mais pour pouvoir mettre des noms sur les visages des personnes qui s'occupent de nos enfants pendant parfois de très longues plages horaires (je pense notamment aux vacances scolaires). 


Je propose que la municipalité et les autorités éducatives mettent en place une procédure uniforme et rétroactive. Un registre centralisé pourra être tenu à jour pour éviter les doublons.


Je vous invite à signer et partager cette pétition pour que l’exigence entre en vigueur dès la rentrée de septembre 2026.

Agissons vite pour la sécurité des enfants.  La mairie doit tout mettre en œuvre pour les protéger.



Cordialement, 

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1 commentaires
Danielle - Le 01/06/2026 à 18:39:34
Il y a longtemps que je réclame l'obligation de présenter son casier judiciaire, comme pour les enseignants, lors de l'embauche de personnes au contact des enfants....!!
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Inès - Le 01/06/2026 à 19:17:56
je ne signe pas tant que le ministère de l'éducation n'applique pas les sanctions
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